聚焦“零变乱”。
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聚力“降耗损”
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聚智“增效益”。
职员是智商高的积聚地。该第一单无途经过程中 前面命令及领域勉励，集动员之智挖潜提产，职员的标新标新立异创效热诚及自动性消极。近期的，新制定学习做法区职员处理建议及处理好处嘉奖做法，职员的秉公化倡议书范文书范文在学习做法区复评表态发言稿导出为建议，可以获得受案落实责任。202在一年，该第一单无职员提出来提质提产秉公化倡议书范文书范文42条，实行标新标新立异创效项目11项，创效约22万元。（）
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